Recruitment

New Graduate Recruitment

2026年新卒 募集要項

※2027年新卒の募集要項については後日、掲載予定。

募集職種

技術系(設計、事業開発)、事務系(営業、コーポレート)

勤務地

本社(台場)、玉野事務所(岡山県玉野市)、ロンドン駐在員事務所

勤務時間

8:45-17:30 ※フレックス制度有

初任給

博士了:292,500円
修士了:280,000円
学部卒:255,500円(2025年4月実績)

諸手当

通勤手当、家族手当、時間外手当など

昇給/賞与

昇給 : 年1回(4月) 賞与 : 年2回(6月、12月)

労働組合

休日

完全週休2日制(土・日)
年間3大連休(GW、夏季、年末年始)※年間休日125日(2025年度)

休暇

年次有給(初年度より22日)、結婚、忌服など

保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

福利厚生

財形貯蓄制度、育児・介護休業制度など

教育制度

階層別研修(新入社員研修、フォローアップ研修など)、ビジネススキル研修など

事業内容

設計エンジニアリングサービス、船用機器、操船システム、DX・モニタリング、技術支援など

募集職種と専攻

募集職種と専攻

Career Recruitment

当社では、現在以下の職種についてキャリア採用をしています。
応募方法は、中途採用のお問い合わせページからお尋ねください。※当社OB/OGの応募も歓迎しております。

設計部

船舶の開発・設計(スペシャリスト)

募集職種

船舶の開発・設計(スペシャリスト)

仕事内容

基本設計、各種承認図の作成、および顧客先(船主、造船所など)との折衝を担当していただきます。担当いただく分野は、性能計画・構造・船体艤装・機関艤装・電気艤装から、キャリアを考慮して決定します。多様な顧客先向けに、様々な船種・船型の設計ができます。

応募資格

必須:造船所での(および造船所向け)上流設計の経験をお持ちの方

雇用期間

期間の定めなし

雇用形態

正社員

勤務地

本社(台場)

勤務時間

8:45-17:30 ※フレックス制度

休日

完全週休2日制(土日祝)
年間3大連休(GW、夏季、年末年始) ※年間休日125日(2024年度)

休暇

年次有給(初年度より22日)、結婚、忌服など

給与/賞与

月給:235,000円~770,000円
月額(基本給):235,000円~770,000円
※前職を考慮し、年齢に応じて算出します。
昇給 : 年1回(4月)
賞与 : 年2回(6月、12月)

諸手当

通勤手当、家族手当、時間外手当など

保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

退職金制度

福利厚生

財形貯蓄制度、育児・介護休業制度など

労働組合

事業開発部

自動操船システム システム設計及びプロジェクトマネジャー

募集職種

自動操船システム システム設計及びプロジェクトマネジャー

仕事内容

船舶の運動を自動制御するための自動操船制御システム(Dynamic Positioning System、Joystick Control Systemなど)の市場の拡がりに伴う事業規模拡大に対応するため、製品のシステム提案から製造・調整まで、幅広く学び、活躍していただきます。

<業務詳細>

  • 自動操船システムにおける機能提案・技術開発
    市場やフィールドのニーズに基づいた新しい機能の提案、開発
  • 自動操船システムの製品設計・製造・調整
    製品の見積・受注から納入・お引渡しまでを担う製品プロジェクトマネジメント

製品の情報は こちら

応募資格

必須:電気設計、機械設計、造船設計(電装、機装、船装)に関するいずれかの知見、経験をお持ちの方

歓迎:

  • IT(プログラミングorネットワークorシステム設計)に関する知見、経験をお持ちの方
  • 専門学校、高等専門学校、大学などにて情報工学、電気工学、船舶工学、機械工学、航空工学などの教育を受けられた方
  • 造船会社、船舶運航会社、船舶管理会社にて業務の経験がある方
  • 舶用機器メーカにて業務の経験がある方
  • IT、IOTに明るい方

雇用期間

期間の定めなし

雇用形態

正社員

勤務地

玉野事務所(岡山県玉野市)

勤務時間

8:45-17:30 ※フレックス制度

休日

完全週休2日制(土日祝)
年間3大連休(GW、夏季、年末年始)
※年間休日125日(2024年度)

休暇

年次有給(初年度より22日)、結婚、忌服など

給与/賞与

月給:235,000円~440,000円
月額(基本給):235,000円~440,000円
※前職を考慮し、年齢に応じて算出します。
昇給 : 年1回(4月)
賞与 : 年2回(6月、12月)

諸手当

通勤手当、家族手当、時間外手当など

保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

退職金制度

福利厚生

財形貯蓄制度、育児・介護休業制度など

労働組合

営業部

法人営業

現在、求人募集を行っておりません

企画管理部

人事総務業務(未経験・第2新卒可)

募集職種

人事総務業務(未経験・第2新卒可)

仕事内容

企画管理部総務人事グループの一員として、人事総務業務(主に採用業務および総務業務)に関わっていただきます。当社は2021年10月にファブレスのエンジニアリング会社となり、2022年10月に常石グループに入り、2023年6月に本社移転と会社が大きく変わりました。総務人事グループでは中長期的な視点で人事制度の企画運営、採用、事務所運営をおこなっていく必要があり、ともに働くメンバーを募集しています。また、企画管理部では以下の業務を行っており、将来的には適性・ご希望に合わせて業務の幅を広げ、コーポレート業務担当者としてご活躍いただくことを期待しています。
人事業務ご経験者はもちろん、人事総務業務に携わってみたい方(未経験者、第2新卒者)も歓迎いたします。

<総務人事グループ業務>

  • 労務管理、人事制度企画運営
  • 労政
  • 人材開発、人材育成、教育、研修
  • 採用
  • 総務
  • 法務、コンプライアンス
  • 広報

<他グループ業務例>

  • 経営計画
  • システム企画
  • 財務経理

応募資格

必須:学歴/大学、大学院
歓迎:物事の変化や新しいことへの挑戦に前向きで、コミュニケーションを取りながら仕事ができる方、人と接することが好きな方、人事業務(採用、労務管理、人事制度)の経験をお持ちの方、人事総務業務に携わってみたい方

雇用期間

期間の定めなし

雇用形態

正社員

勤務地

本社(台場)

勤務時間

8:45-17:30 ※フレックス制度

休日

完全週休2日制(土日祝)
年間3大連休(GW、夏季、年末年始)
※年間休日125日(2024年度)

休暇

年次有給(初年度より22日)、結婚、忌服など

給与/賞与

月給:256,000円~300,000円
月額(基本給):256,000円~300,000円
※前職を考慮し、年齢に応じて算出します。
昇給 : 年1回(4月)
賞与 : 年2回(6月、12月)

諸手当

通勤手当、家族手当、時間外手当など

保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

退職金制度

福利厚生

財形貯蓄制度、育児・介護休業制度など

労働組合